朋友拖欠工资，劳动者有权要求支付。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，逾期将面临加付赔偿金的处罚。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可举报、仲裁或起诉处理。建议先尝试与用人单位协商，无果后到劳动行政部门举报，若仍无法解决则申请仲裁，对仲裁不满可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫朋友拖欠工资可这样处理：1. 协商：首先尝试与用人单位友好沟通，明确拖欠原因，要求尽快支付。2. 举报：若协商无果，向当地劳动行政部门举报，由其责令用人单位限期支付。3. 仲裁：举报后仍未解决，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。4. 起诉：对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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