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拖欠工资离职了还能要赔偿吗

吴亮律师2025-07-02长兴律师

离职后仍可追讨拖欠工资及赔偿。依据《劳动合同法》,用人单位拖欠工资需支付经济补偿,逾期不付还需加付赔偿金,严重影响劳动者权益。
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离职可追讨工资。操作:1. 与用人单位协商,要求支付拖欠工资及赔偿;2. 若协商无果,向劳动行政部门投诉,提供劳动合同等证据;3. 仍不解决,申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及相关证据,维护自身权益。
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离职后拖欠工资,常见处理方式是协商、投诉或仲裁。可先与用人单位协商,无果则向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁,根据具体情况选择。

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