晚上加班薪资怎么算

长兴律师 2025-05-07
晚上加班薪资应按规定支付。依据《工资支付暂行规定》,平时加班不低于工资150%,休息日加班且不补休为200%,法定假日为300%。不及时支付可能导致劳动争议及法律纠纷。
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晚上加班薪资处理方式有支付加班费或安排补休。选择方式需根据加班时间及企业规定,平时加班多支付加班费,休息日加班可考虑补休或支付更高加班费。
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晚上加班薪资算法如下:1. 平时加班,按工资150%支付加班费;2. 休息日加班,不能补休则按200%支付;3. 法定假日加班,按300%支付。企业需严格遵守,避免法律风险。
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